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採用について

当社の事業は、皆さんの身近にあるスマホゲーム開発やWebデザインなど決してきらびやかで世間から脚光を浴びるような世界ではありません。インターネットができる、メールが送れる、データを整理できるこういった皆さんが当たり前に利用しているIT環境を作り、縁の下を支えているのが我々サン電通エンジニアリングの主な事業になります。

当社は、官公庁・自治体・病院・学校・民間企業などのお客様に向け、利用者の方々が安心に且つ安全にシステムを利用できるよう、基盤の設計から運用保守までをトータルに提供する、技術者集団です。

1つでも当てはまる方は
ぜひご応募ください。

・ITに興味がある方
・PCやネット、スマホを触るのが好き、好きを仕事にしたい方
・物事に進んで行動できる方
・相手の考えを理解しようとする方
・目標に向かって粘り強く取り組める方
・時代の変化に合わせて柔軟に対応できる方

応募方法・フロー等

応募方法
本サイト内<ENTRY>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
ご応募いただいた方には、こちらから選考のご連絡をいたします。
採用フロー
書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒内定
募集職種
(1) ITインフラエンジニア
(2) 電気・電気通信工事士
(3) ネットワークエンジニア
(4) サーバエンジニア
(5) システム営業

求人情報

職種 ITインフラエンジニア
仕事内容 顧客システムのネットワークインフラおよびサーバインフラ全般の設計、構築、運用、キッティング、保守作業
雇用形態 正社員/契約社員(正社員転換規程あり)
勤務地 沖縄(新卒者および未経験者の場合は東京でのOJT期間後に沖縄勤務)
給与 (新卒採用)165,000円~ ※高専/4年制大学卒の場合
(キャリア採用)200,000円~ ※経験・役職により異なる
勤務時間 8:30~17:30
休日 土日祝日、年末年始(12月30日~1月3日)
職種 電気・電気通信工事士
仕事内容 各種工事(電気・電気通信工事)設計・施工・管理
各種通信機器設置、設定、保守メンテナンスなど
雇用形態 正社員/契約社員(正社員転換規程あり)
勤務地 沖縄、神奈川
給与 (新卒採用)沖縄:165,000円~ 神奈川:200,000円 ※高専/4年制大学卒の場合
(キャリア採用)220,000円~ ※経験・役職により異なる
勤務時間 8:30~17:30
休日 土日祝日、年末年始(12月30日~1月3日)
職種 ネットワークエンジニア
仕事内容 スイッチ、ルータを用いたLANの設計・構築
各種通信機器設置、設定、保守メンテナンスなど
ネットワークセキュリティ装置(UTM、FireWall、IPS、SandBox)の設計・構築
無線LANの設計・構築
仮想ネットワークの設計・構築
社内ネットワーク運用・監視
雇用形態 正社員/契約社員(正社員転換規程あり)
勤務地 東京、沖縄
給与 (新卒採用)沖縄:165,000円~ 東京:200,000円 ※高専/4年制大学卒の場合
(キャリア採用)沖縄:200,000円~ 東京:220,000円~ ※経験・役職により異なる
勤務時間 8:30~17:30
休日 土日祝日、年末年始(12月30日~1月3日)
職種 サーバエンジニア
仕事内容 サーバ(Windows、UNIX、Linux)の設計・構築・運用
仮想化基盤・ストレージ(VMware、HyperーV)設計・構築
クラウドを利用したシステム設計・構築
業務システム運用・監視
雇用形態 正社員/契約社員(正社員転換規程あり)
勤務地 東京、沖縄
給与 (新卒採用)沖縄:165,000円~ 東京:200,000円 ※高専/4年制大学卒の場合
(キャリア採用)沖縄:200,000円~ 東京:220,000円~ ※経験・役職により異なる
勤務時間 8:30~17:30
休日 土日祝日、年末年始(12月30日~1月3日)
職種 システム営業
仕事内容 客先へのシステム提案営業(主に学校官公庁)(既存客先及び新規客先)
※飛び込み営業はありません。
雇用形態 正社員/契約社員(正社員転換規程あり)
勤務地 沖縄
給与 (新卒採用)160,000円~ ※高専/4年制大学卒の場合
(キャリア採用)170,000円~ ※経験・能力・年齢を考慮のうえ、面談により決定する
勤務時間 8:30~17:30
休日 土日祝日、年末年始(12月30日~1月3日)

待遇・福利厚生

休日・休暇 完全週休2日制(土日)、祝日、年間休日120日以上、GW(暦通り)、年末年始(12月30日~1月3日)、
有給休暇、特別休暇(夏季休暇、慶弔休暇)、育児休業制度(男性社員も取得実績あり)、看護休暇、介護休暇
待遇・福利厚生 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、定年後再雇用制度、交通費支給(支給上限あり)、
定期昇給年1回(正社員)、賞与年2回(正社員)、新入社員研修ほか社内研修、慶弔金規程
各種手当 住宅手当・地域差手当(対象は沖縄県外勤務者)、家族手当、資格手当、出向手当、役職手当
その他 レクリエーション(BBQ、社員旅行、お花見、マラソン大会など)、社内懇親会など

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